Pornograafia ohud tervisele

“Psühhiaater ja psühhoanalüütik Norman Doidge kirjeldab raamatus „Muutuv aju“, kuidas ajul on võime isegi kõige raskematest neuroloogilistest kahjustustest taastuda ja omaenda struktuuri muuta. Siin katkendis on juttu sellest, et kahjuks ka pornograafia võib inimese aju niivõrd palju muuta, et tal tekib sõltuvus pornost ja raskused tõelistes suhetes.”

  1. Psühhiaater: pornograafia vaatamine võib väga tugevalt aju mõjutada
  2. Kuidas mõjutab pornograafia suhteid?
  3. Pornograafia. Ohtlik või ohutu?”
  4. Seksuaalsus ja meedia
  5. Katriin Kütt: noored võivad pornograafia maailmas kõrvetada saada

Kiusamise ennetusprogrammid

Tahad kaasa aidata sellele, et kiusamised ja kurja oleks Eestis vähem? Võta ühendust mõne ennetusprogrammiga ning uuri, kuidas saad positiivsema maailma loomises kaasa aidata.

  1. Salliv Kool
  2. Kiusamisest vabaks
  3. MTÜ RuaCrew
  4. Terve Vaimne Tervis MTÜ
  5. MTÜ Eesti omastehooldus
  6. MTÜ Noorteühing TORE
  7. Tartu Ülikooli Eetikakeskus
  8. KiVa (Sihtasutus Kiusamise Vastu)
  9. Kiusamisest vaba lasteaed ja kool- MTÜ Lastekaitse Liit

Mida võidakse minult töövestlusel küsida?

Harjuta neile küsimustele vastamist ja läbi selle mõtled läbi ning oskad paremini vastata küsimustele, mida su potentsiaalne tulevane tööandja sinult küsida võib (Töötukassa põhjal).

  • Milliseid oskusi on Sul pakkuda?
  • Miks just Sina soovid seda tööd?
  • Miks Sa valisid just selle ettevõtte?
  • Millega vabal ajal tegeled?
  • Sinu nõrgad ja tugevad küljed
  • Kuidas Sinu tegevused võiksid ettevõttele kasulikud olla?
  • (Miks lahkusid eelmisest töökohast?)
  • Teil on küsimusi? (Küsi julgelt!)

Noortegarantii – tagasi kooli, praktikale, tööle

Noortegarantii on riiklik tegevuskava noorte aitamiseks tagasi kooli, praktikakohale või sobivale tööle.

  1. Eesti Töötukassa – noortegarantiiMis see on?
  • Esimese töökoha teenus, mis aitab noorel saada esimese püsiva töökogemuse.
  • See on mõeldud 16-29-aastasele noorele:
    – kui tal puudub või on lühiajaline töökogemus
    – oled töötuna registreeritud ja pole 3 kuu jooksul tööga hõivatud olnud või oled hõivatud olnud vähem kui 30 päeva.